Cisco Deutschland engagiert sich an der Nahtstelle zwischen moderner Informationstechnologie und gesellschaftlichen Herausforderungen in der Bundesrepublik. Chancengleichheit und Innovationskraft in Deutschland zu fördern, ist das Ziel verschiedener Initiativen und Projekte, die Cisco ins Leben gerufen hat oder an denen sich das Unternehmen beteiligt.
IT-Spendenprogramm
Gesellschaftliche Verantwortung zählt zur Unternehmenskultur und Geschichte von Cisco.
Zu einer der Initiativen zählt das Product Donation Programm, das von Cisco bereits 1998 ins Leben gerufen wurde, mit dem neue, aber auch gebrauchte Netzwerk-Produkte wie Switches, Router und Firewalls an Non-Profit-Organisationen zur weiteren Nutzung gespendet werden. Ein Eckpfeiler dieses Programms bildet die Zusammenarbeit mit der TechSoup Group, die eine virtuelle Spendenplattform für das optimierte Programm bietet. Durch die Kooperation mit TechSoup Global konnte Cisco als IT-Stifter bereits tausende von gemeinnützigen Organisationen den erfolgreichen Einsatz von Cisco-Technik ermöglichen.
"Wir sind sehr froh als weltweit führender Anbieter von Networking-Lösungen für das Internet als Gründungsmitglied das IT-Spendenprogramm gemeinsam mit weiteren Unternehmen zu fördern. Cisco Deutschland engagiert sich an der Nahtstelle zwischen moderner Informationstechnologie und gesellschaftlichen Herausforderungen in der Bundesrepublik. Chancengleichheit und Innovationskraft in Deutschland zu fördern, ist das Ziel verschiedener Initiativen und Projekte, die Cisco ins Leben gerufen hat oder an denen sich das Unternehmen beteiligt", so Jan Roschek, Direktor Marketing, Cisco Deutschland.
Giving-Back-Day 2007 - Mit Pinsel und Säge zum Wohl behinderter Menschen
Fleißige Maler verschönerten die Kitas
Knapp 400 Kollegen tauschten Laptop gegen Hammer, Säge und Pinsel und stellten Zeit und Arbeitskraft in den Dienst der Lebenshilfe
Der 6. November 2007 war kein gewöhnlicher Arbeitstag. An diesem Tag tauschten knapp 400 Cisco Mitarbeiter Anzug und Kostüm gegen Malerkittel und Parka und krempelten die Ärmel auf, um an einem Standort der Lebenshilfe praktische Unterstützung zu leisten. Neben der Renovierung von Kindertagesstätten standen die Neugestaltung der Außenanlagen, die Vorbereitung von Biotopen sowie die Gestaltung von Winterquartieren für Kleintiere aus Blättern und Ästen auf dem Plan. Und auch Mitarbeiter, deren Kompetenzen weniger im handwerklichen Bereich liegen, konnten ihre Fähigkeiten in Projekten einbringen: So wurde beispielsweise nach neuen Wegen für die Mitgliedergewinnung gesucht.
Von Hamburg bis München: Miteinander – Füreinander
Das Engagement des diesjährigen Giving-Back-Day fand erstmals bundesweit am selben Tag und bei einem Träger statt. Die Lebenshilfe ist in Deutschland eine der größten Selbsthilfeorganisationen für Menschen mit geistiger Behinderung und ihre Familien. An neun Standorten in mehr als 40 unterschiedlichen Projekten erfuhren Cisco-Mitarbeiter viel über Integrationsarbeit und nahmen neue Eindrücke und Anregungen – auch für das tägliche Geschäft – mit nach Hause. „ Die Arbeit mit den Bewohnern der Lebenshilfe hat viel Spaß gemacht. Sie hilft uns, nicht die Bodenhaftung zu verlieren. Ich hoffe, wir können diese Arbeit fortsetzen“, so Jutta Kostron, Product Sales Spezialist, Unified Communications, Geschäftsstelle Stuttgart. Und ein anderer Kollege ergänzt: „ Wenn man einmal rauskommt, merkt man erst, dass es im Leben nicht nur um Geld und Gewinn geht.“
Auch die Mitarbeiter der Lebenshilfe waren begeistert von der Aktion: „Die gesamte Veranstaltung war getragen von einer lockeren und entspannten Atmosphäre, die die Motivation und die innere Bereitschaft jedes Einzelnen spürbar werden ließ“, so Wiegmann von der Lebenshilfe Düsseldorf. Die Leiterin der Kindertagesstätte Lohbachweg in Düsseldorf fügt hinzu: „Der Dienstag war für uns ein besonderer Tag, an dem wir wahrgenommen wurden und Wertschätzung erfahren haben. Wir haben viele junge Menschen erlebt, die sich mit Engagement und Freude für unsere Kinder und unsere Arbeit eingesetzt haben. In kürzester Zeit hat sich eine wunderbare Zusammenarbeit zwischen den Cisco Mitarbeitern und unseren Kindern ergeben.“
Cisco-Networking-Academy-Programm – Für Fortschritt und Bildung
Die Unternehmensphilosophie von Cisco basiert seit der Gründung auf den Prinzipien offene Kommunikation, Eigenverantwortung, Vertrauen und Integrität. Das 20-jährige Bestehen von Cisco im Dezember 2004 hat das Unternehmen zum Anlass genommen, einen Teil dessen zurück zu geben, was die Gesellschaft in diesen 20 Jahren zum Erfolg von Cisco beigetragen hat. Bis zum offiziellen Geburtstag am 10. Dezember 2004 spendeten Cisco-Mitarbeiter weltweit in der Summe 20 Jahre freiwilliger sozialer Arbeit. Jeder Cisco-Mitarbeiter hat bis zum 10. Dezember durchschnittlich über fünf Stunden für eine soziale Einrichtung in seinem Umfeld gearbeitet. In Deutschland engagieren sich die Mitarbeiter in unterschiedlichen Bereichen und Regionen.
Um weltweit den Zugang zu Bildung und Arbeitsmöglichkeiten zu fördern, hat das Unternehmen das Cisco-Networking-Academy-Programm gegründet. Studenten erhalten dort das Wissen und Ressourcen, die sie für das Design, den Aufbau und die Wartung von Computer-Netzwerken benötigen. Mit der Kombination von Bildung und dem Internet unterstützen die Cisco-Networking-Akademien Studenten weltweit dabei, die notwendigen Voraussetzungen für IT-Jobs und für eine höhere Bildung im Ingenieurwesen, Informatik und ähnlichen Bereichen zu erlangen. Darüber hinaus leisten sie einen Beitrag bei der Entwicklung der Länder und ihrer Volkswirtschaften. Seit dem globalen Start des Programms 1997 gibt es mehr als 10.000 Akademien in über 150 Ländern. Über 20.000 Menschen in Deutschland nehmen an 300 Akademien im Rahmen der Bildungsinitiative Networking an der Ausbildung zum Technischen Netzwerkassistenten teil, rund 10.000 Absolventen haben das Zertifikat bereits erworben.
Chancengleichheit, Innovationskraft und Weiterentwicklung der Informationsgesellschaft in Deutschland zu fördern, ist das Ziel verschiedener Initiativen und Projekte, die Cisco ins Leben gerufen hat oder an denen sich Cisco beteiligt:
Initiative IT-Fitness – IT-Kenntnisse mit Cisco, Microsoft und Partnern verbessern
In der Initiative "IT Fitness" haben sich acht Partner zusammengeschlossen, um vier Millionen Deutsche bis zum Jahr 2010 fit im Umgang mit dem Computer und dem Internet zu machen. Zu diesen Partnern zählen die Bundesagentur für Arbeit, der Bundesverband Informationswirtschaft Telekommunikation und Neue Medien e.V. (BITKOM), Cisco, die Deutsche Bahn, Microsoft Deutschland, Randstad, State Street sowie der Zentralverband des Deutschen Handwerks (ZDH). Neben der praktischen Vermittlung von IT-Qualifikationen haben sich die Partner auch zur Aufgabe gemacht, das gesellschaftliche Bewusstsein für die Bedeutung von IT-Kenntnissen für Wachstum und Beschäftigung zu erhöhen.
Für die Initiative "IT Fitness" stellt Cisco finanzielle und personelle Unterstützung sowie kostenlose Lerninhalte bereit. Mit der IT Fitness Test- und Lernplattform werden Zielgruppen angesprochen, die bisher noch relativ wenig Berührung mit der IT hatten. Diejenigen, die sich aufgrund der positiven Erfahrung für einen persönlichen Karriereweg mit dem Schwerpunkt IT- und Netzwerktechnik entscheiden, können in den Cisco Networking Academies weiterlernen. "Mit IT-Fitness ergänzen wir unser bewährtes Cisco Networking Acadamy Programm, kurz NetAcad, um ein Angebot für Jedermann. Denn unser Engagement für Bildung ist nicht neu: Cisco bietet schon seit 10 Jahren IT-Ausbildungsprogramme an. Mit IT-Fitness können wir nun unsere Idee auch bei Zielgruppen adressieren, die wir bisher mit NetAcad nicht erreicht haben. Unser Ziel ist es, jeden Interessenten, egal aus welchem Berufszweig oder egal mit welchem schulischen und beruflichen Werdegang, die nötige IT-Kompetenz zu vermitteln", erklärt Michael Ganser, Vice President Cisco Europe & Managing Director Cisco Deutschland.
Internetportal für Wohnungslose
Mit dem Vringstreff e.V. Köln unterstützt Cisco eine Fachberatungsstelle für Menschen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten. Der Verein ist Begegnungsstätte für Menschen mit und ohne Wohnung, unterschiedlicher Religionen und verschiedener Kulturen. Er hat sich zur Aufgabe gemacht, unterprivilegierten Mitbürgern ihr Recht auf Teilhabe und Integration am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen.
Gemeinsam mit dem langjährigen Kunden DaimlerChrysler hat Cisco dem Vringstreff e.V. eine zweckgebundene Spende zukommen lassen. Der weltweit führende Anbieter von Netzwerk-Lösungen für das Internet setzt damit sein Engagement für benachteiligte Gruppen in der Informationsgesellschaft fort.
Mit dem Geld hat der Verein ein Internetportal als Kommunikationsplattform eingerichtet und wird die Nutzung von PCs mit Internetzugang ermöglichen. Das Portal vernetzt die Beratungs- und Informationsleistungen der in Köln tätigen Fach- und Anlaufsstellen für Wohnungslose miteinander und macht sie verfügbar. Die Wohnungslosen haben die Möglichkeit, sich selber einen Überblick über die Beratungsstellen zu verschaffen und beispielsweise über E-Mail um einen Beratungstermin zu bitten. Zudem können sich Wohnungslose über E-Mail beraten lassen, ohne lange Wege und Wartezeiten in Kauf zu nehmen. Sie können sich des Weiteren über das Angebot an Notunterkünften mit freien Übernachtungsmöglichkeiten, kostenfreie Mahlzeiten, medizinische Versorgung und Kleiderkammern informieren.
