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Produktion / Fertigung

Challenge 3

Herausforderungen in der Branche
Der Erfolg eines Autoherstellers hängt zum großen Teil auch von der Produktivität seiner Mitarbeiter ab. Ein Optimum an Produktivität erreichen Mitarbeiter durch qualifiziertes Training und eine kontinuierliche Weiterbildung. Sie müssen in der Lage sein, außergewöhnliche Aufgaben, die nichts mit ihren Routine-Aufgaben zu tun haben, schnell zu erledigen.

Besonders in Europa ist es schwierig diesen Anforderungen gerecht zu werden. OEMs (Original Equipment Manufacturers) sind gegenüber IT-Lösungen außerhalb der Produktion skeptisch. Aus Platz- und Kostengründen ist es außerdem undenkbar, jeden Mitarbeiter mit einem PC auszustatten.

Branchenlösung(en)
Mit E-Learning, Selbsthilfe-Tools und dem weltweiten Zugriff auf Netzwerke können OEMs die Produktivität ihrer Angestellten und Arbeiter steigern.

Mit E-Learning können die Mitarbeiter jederzeit und überall auf Schulungsinhalte zugreifen. Online-Lernhilfen bieten Informationsmaterial, interaktive Schulungen und Checklisten, mit denen man seine Fortschritte überprüfen kann. E-Learning-Lösungen liefern genau die benötigte Menge an Training und das Gelernte kann sofort in der Praxis angewendet werden.

Mitarbeiter müssen weniger Zeit für Verwaltungstätigkeiten aufwenden und Selbsthilfe-Werkzeuge im Netz wirken motivierend. Mit diesen Tool können Online-Bestellungen und eine Reihe von Personalaufgaben erledigt werden. Beispielsweise können die eigenen Personalinformationen aktualisiert werden.

Am effektivsten sind diese Lösungen, wenn alle Mitarbeiter, auch die Arbeiter sie nutzen können. Informations-Kioske lösen hierbei das eingangs erwähnte Kosten- und Platzproblem. Die Kioske können überall im Werk aufgestellt werden. Haben die Mitarbeiter überdies von zu Hause Zugriff auf das Intranet des Unternehmens, können Verwaltungsaufgaben oder E-Learning auch außerhalb der Arbeitszeiten erledigt werden.

Vorteile

  • Besser geschulte Belegschaft
  • Kostenersparnis durch Selbsthilfe-Tools
  • Höhere Mitarbeiterzufriedenheit
  • Besser informierte Belegschaft
  • Höhere Produktivität

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