Cisco Sales Associates Program - высокий старт для успешной карьеры - Новости

Компания Cisco возобновляет конкурсный отбор лучших выпускников вузов для участия в программе Cisco Sales Associates Program

После четырехлетнего перерыва компания Cisco возобновляет конкурсный отбор на программу «Cisco Sales Associates Program», которая дает возможность лучшим выпускникам вузов повысить свою компетенцию в сфере передовых информационных технологий и сделать успешную карьеру в компании, считающейся мировым лидером в области сетевых технологий.

Cisco Sales Associates Program - это 12 месяцев интенсивного обучения в Амстердаме с последующим трудоустройством в компании Cisco. Подготовка проводится по двум направлениям: системный инженер (Associate Systems Engineer) и специалист по работе с клиентами (Associate Sales Representative). В этом году для представителей России выделено 5 мест по специальности ASR. Учебный курс начинается 30 июля 2012 года, заявки принимаются до 31 марта 2012 года.

На момент начала обучения кандидаты должны иметь диплом о высшем образовании или степень бакалавра, полученные не ранее 27 месяцев до начала курса CSAP. Чтобы принять участие в этой программе и получить работу в компании Cisco от выпускников также требуются высокий уровень владения иностранным языком, хорошо развитые коммуникативные навыки, стремление совершенствовать знания в сфере сетевых технологий. Кандидаты могут быть выпускниками экономических, юридических, технических и других факультетов вузов.

Желающие принять участие в конкурсе могут получить исчерпывающую информацию о Cisco Sales Associates Program и заполнить анкету участника по адресу http://www.cisco.apply2jobs.com/HVExt/index.cfm?fuseaction=mHvexternal.showJobCategory.

В странах СНГ программа CSAP действует с 2004 года. Сегодня выпускники амстердамской Академии Cisco успешно работают в офисах компании в Москве, Санкт-Петербурге, Киеве, Алма-Ате, Ташкенте, демонстрируя быстрый профессиональный и карьерный рост.

«Год учебы в Амстердаме погружает в уникальную атмосферу многонациональной команды, где ты растешь не только в профессиональном, но и личностном плане, развивая такие навыки, как умение работать в команде, убеждать и находить компромисс, с уважением относиться к позиции оппонента и достигать поставленных целей, - говорит Елена Руденко, выпускница Sales Associates Program 2005 года, руководитель департамента по работе с коммерческими заказчиками в России и СНГ. - Программа  CSAP служит прекрасным стартом для дальнейшего профессионального и карьерного роста».

«Программа Cisco Sales Associates Program разработана для тех, кому необходимы постоянное развитие и движение вперед, - считает Евгений Жирнов, менеджер компании Cisco по работе с клиентами, выпускник Sales Associates Program 2006 года. – Новые встречи, события, знания вкупе с командным духом компании делают работу в Cisco на редкость динамичной. Программа обучения в Амстердаме была очень насыщенной. Она включала изучение технологий и решений Cisco, проведение презентаций и погружение в корпоративную среду, освоение навыков продаж и групповую работу над наиболее сложными задачами. Все это позволило мне по-новому увидеть себя и более всесторонне оценить свои способности. Мне нравится командный дух компании и бизнес Cisco. Думаю, я нашел себе дело на всю жизнь».

«Меня всегда интересовали сети и информационные технологии, - вспоминает Дмитрий Жечков, системный инженер компании Cisco, выпускник Sales Associates Program 2006 года. – В Cisco я пришел с багажом опыта и знаний, полученных в МГТУ им. Н. Э. Баумана, Высшей инженерной школе города Лиль (Франция) и на практической работе, но мне было интересно развиваться дальше, взаимодействовать с другими людьми. Сегодня я занимаюсь не только решением технических задач, но и активно общаюсь с клиентами, много путешествую. Приятно сознавать, что я и мои коллеги в Cisco способствуем внедрению передовых информационных технологий в российский бизнес, тем самым повышая его эффективность».

Отбор на Cisco Sales Associates Program будет состоять из нескольких этапов. На первом этапе все желающие должны до 31 марта 2012 года заполнить анкету на официальном сайте компании Cisco по указанной выше ссылке. Далее отобранным кандидатам предстоит пройти видео- или телефонное интервью. Затем участники должны будут предоставить двухминутный видеоролик, содержащий ответы на конкретный вопрос, который будет предложен кандидату. После чего лучшие будут приглашены в Центр тестирования в Москве. Успешно прошедшим все конкурсные испытания будет предложено начать обучение в Амстердаме. По возвращении все участники программы получат работу в московском офисе ООО «Сиско Системс».

 

Дополнительная информация:

Дополнительную информацию с удовольствием предоставит
Александр Палладин, глава пресс-службы ООО "Сиско Cистемс"
тел. (985) 226-3950

Позвольте нам помочь